Oberarzt für Kinder- und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Neonatologie (m/w/d)

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Oberarzt für Kinder- und Jugendmedizin mit Schwerpunkt Neonatologie (m/w/d)

Das Schwerpunktkrankenhaus und Akademische Lehrkrankenhaus versorgt seine PatientInnen auf über 550 Betten. Es werden über 25.000 stationäre und um die 50.000 ambulante Patientinnen behandelt. Dank modernster Medizintechnik ist das Haus einer der wichtigsten Gesundheitsdienstleister und genießt einen überregional exzellenten Ruf.

Das Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin ist mit über 7.000 stationären und 10.000 ambulanten Fällen eine der großen Kinderkliniken in Nordrhein-Wstfalen. Man behandelt auf maximalem Versorgungsniveau innerhalb der Kinder- und Jugendheilkunde. Die jungen PatientInnen werden in einem kind- und elterngerechten Umfeld der Klinik für Kinder und Jugendliche behandelt. Verlegungen innerhalb der Abteilung sind nicht notwendig.

Am Haus ist ein Perinatalzentrum Level I mit über 3.400 Geburten, wobei über 600 Neu- und Frühgeborene eine neonatologische Versorgung erfahren.  Zum Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin gehören zusätzlich ein Sozialpädiatrisches Zentrum und eine Kinderchirurgie. Zahlreiche Subspezialitäten wie die Kinderkardiologie, die Neuropädiatrie oder die Diabetologie werden angeboten.  

Ihre Vorteile:

• Attraktive Vergütung
• Sondervergütung Hintergrunddienste
• Unterstützung bei KV-Zulassung
• Attraktive Rahmenbedingungen für Fortbildung und Weiterentwicklung mit Kostenübernahme
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Physisch und Psychisch)
• Hauseigene Kinderkrippe und Partnerschaft mit zusätzlichen lokalen Krippen
• Ferienbetreuung der Kinder über Partner möglich
• Lebensphasenorientierte Rahmenbedingungen

Ihre Aufgaben:

• Empathische Betreuung und Behandlung der PatientInnen und deren Angehöriger
• Weiterentwicklung der Pädiatrie am Standort
• Interdisziplinäre Arbeitsweise

Unsere Anforderungen:

• Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
• Schwerpunktbezeichnung Neonatologie
• Hohe soziale Kompetenz
• Teamfähigkeit und auch gut selbstständige Arbeitsweise
• Eigenengagement für persönliche und fachliche Weiterbildung
• Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit